Nuorten työnhakijoiden yleisimpiä ongelmia on työkokemusten puute. Työtä ei saa ilman kokemusta, eikä vastaavasti kokemusta ilman työtä. Nuoret itse näkevät henkilöstövuokrauksen mahdollisuutena välttyä syrjäytymiseltä. Siksi StaffPoint jatkaa jo kolmatta vuotta menestyksekästä Uralinko-hanketta ja lupaa nuorille miljoona työtuntia vuonna 2012. Samalla jatkuu … Continue reading
Mitä tehdä? kysyi Helsingin Sanomien nuoria lukiosta päässeitä käsitellyt juttu viime sunnuntaina (Koulutus E1-E3). Laaja juttukokonaisuus alkoi lehden saamilla tiedoilla, joiden mukaan suuri osa ylioppilaista haluaa pitää välivuoden ennen opiskelun aloittamista. Halu tai ei, suurin syy välivuoden viettämiseen on epätietoisuus … Continue reading
Mikäli jossain takaraivossa on toive ammattitutkinnosta ja työelämästä mutta ajatus perinteisestä koulunkäynnistä maistuu puulta, on paperit mahdollista hankkia myös oppisopimuksella. Oppisopimuskoulutus kestää kahdesta neljään vuotta. Se on käytännön työssäoppimista, jota täydennetään myös tietopohjaisilla kursseilla ja koulutuksella. Koulutuksen ajalta maksetaan työehtosopimuksen … Continue reading